Ministério Público MT
Projeto do MPMT reforça papel dos homens no enfrentamento à violência
Publicado em
3 de agosto de 2026por
Da Redação
Cerca de 80 funcionários da Trael Transformadores Elétricos participaram de um encontro com a equipe do projeto “Por Elas e Por Nós: Diálogo Masculino”, do Ministério Público de Mato Grosso (MPMT), para discutir a violência de gênero contra a mulher. A atividade ocorreu na tarde da última sexta-feira (31.07), na sede da empresa, localizada no Distrito Industrial, em Cuiabá, e reuniu gerentes, líderes e coordenadores, que atuarão como multiplicadores das boas práticas entre os demais colaboradores.Durante o encontro, a promotora de Justiça Claire Vogel Dutra reforçou a importância da participação dos homens como aliados no enfrentamento da violência doméstica e familiar contra a mulher.“A ideia do projeto não é apontar o dedo para ninguém. Precisamos dos homens como nossos parceiros. A maior parte de vocês tem filhas, irmãs, mães ou companheiras. Todos têm mulheres na família ou colegas de trabalho que podem estar sofrendo algum tipo de violência”, afirmou.A promotora também destacou o papel de cada homem nesse processo. “O papel de vocês, como homens, também é lutar contra a violência e impedir que ela se fortaleça por meio de comentários machistas e misóginos que diminuem as mulheres. Esse tipo de comportamento abre espaço para a violência. A partir do momento em que normalizamos essas mensagens e ofensas, tornamo-nos cúmplices. A violência contra as mulheres é um problema de toda a sociedade, e precisamos dos homens nesse enfrentamento”, ressaltou.Ao final da palestra, o responsável pelo setor jurídico da Trael, Valdeir Neves, anunciou aos funcionários a aprovação da Política Institucional de Combate à Violência Doméstica e Proteção à Dignidade Humana. A iniciativa tem como objetivo prevenir e coibir qualquer forma de violência doméstica contra as mulheres envolvendo colaboradores da empresa.“A instituição de uma política como essa busca, sobretudo, promover uma reflexão imediata sobre as consequências das condutas e dos comportamentos, independentemente de os fatos ocorrerem fora do ambiente de trabalho. A política transmite uma mensagem clara: queremos pessoas em quem possamos confiar, que representem nossos valores e nossos compromissos legais, entre eles, a tolerância zero a qualquer tipo de violência doméstica contra a mulher ou contra qualquer outra pessoa”, destacou.A Trael Transformadores Elétricos emprega diretamente cerca de 1.297 funcionários, dos quais aproximadamente 400 são mulheres.SELO – O projeto “Por Elas e Por Nós” instituiu o selo “Empresa Livre da Violência Contra a Mulher”, criado pelo Ato Administrativo nº 1.370/2026, publicado em 16 de junho e assinado pelo procurador-geral de Justiça, Rodrigo Fonseca Costa. A iniciativa tem como finalidade reconhecer empresas sediadas em Mato Grosso que adotem e mantenham práticas de prevenção e enfrentamento à violência doméstica e familiar contra a mulher.O selo possui caráter exclusivamente institucional, educativo e de incentivo às boas práticas. Entre seus objetivos estão estimular as empresas a desenvolver ações de conscientização e promoção da igualdade de gênero, incentivar a criação de ambientes de trabalho seguros e inclusivos, difundir a cultura da não violência e reconhecer o compromisso social das instituições com os direitos humanos das mulheres.
Fonte: Ministério Público MT – MT
Ministério Público MT
Agosto da Segurança Institucional começa com palestra no MPMT
Published
17 minutos agoon
3 de agosto de 2026By
Da Redação
O avanço das ameaças às instituições públicas, os riscos associados ao ambiente digital e a necessidade de atuação preventiva foram discutidos na abertura da campanha “Agosto da Segurança Institucional 2026”, realizada pelo Ministério Público do Estado de Mato Grosso (MPMT) na tarde desta segunda-feira (3), no auditório da Procuradoria-Geral de Justiça, em Cuiabá. A programação teve início com a palestra “Inteligência Corrente na Mitigação de Vulnerabilidades”, ministrada pelo superintendente substituto da Agência Brasileira de Inteligência (Abin), Diogo Amorim.Anfitrião do evento e coordenador do Centro de Segurança e Inteligência (CSI), o promotor de Justiça Mauro Zaque de Jesus conduziu abertura do evento destacando a evolução da estrutura de segurança institucional do MPMT ao longo das últimas décadas. Ele relembrou que, no início de sua carreira, as atividades eram realizadas com poucos recursos tecnológicos e sem a estrutura hoje disponível. “Hoje nós avançamos muito. Temos estruturas muito bem montadas, softwares de ponta e pessoal capacitadíssimo. É uma outra realidade”, ressaltou.Ao mesmo tempo em que reconheceu os avanços, Mauro Zaque alertou para o aumento das ameaças enfrentadas pelas instituições públicas. Na avaliação do promotor de Justiça, o crescimento do poder das facções criminosas e as transformações provocadas pela revolução digital exigem atenção constante e aprimoramento contínuo das estratégias de proteção. “Eu não esperava chegar a essa altura do campeonato vendo um nível de ameaça tão grande, não só ao Ministério Público, mas ao próprio Estado Democrático de Direito”, afirmou. Segundo ele, a efetividade das ações de segurança depende do engajamento coletivo. “Se nós não estivermos comprometidos com a segurança, ela não acontece”, reforçou.Representando o corregedor-geral do MPMT, procurador de Justiça João Augusto Veras Gadelha, o promotor de Justiça auxiliar da Corregedoria-Geral, Tiago de Sousa Afonso da Silva, observou que a temática é especialmente relevante diante do cenário contemporâneo. Para ele, as instituições públicas vêm sendo submetidas a pressões e tentativas de deslegitimação por grupos que atuam à margem da legalidade, o que torna indispensável a disseminação de uma cultura preventiva alinhada à política nacional de segurança institucional do Ministério Público. “Precisamos agir de maneira proativa, preventiva, nos antecipando aos riscos”, defendeu.Na sequência, o chefe do Gabinete de Segurança Institucional (GSI), coronel Gibson Almeida Costa Junior, destacou que a segurança institucional vai muito além de protocolos e equipamentos, representando um compromisso permanente com a missão constitucional do Ministério Público. “A segurança institucional representa um compromisso permanente com a proteção das pessoas, do patrimônio, da informação e, sobretudo, da missão constitucional do Ministério Público”, afirmou.O coronel também enfatizou que a construção de um ambiente seguro é uma responsabilidade compartilhada por todos que integram a instituição. “Segurança institucional não é responsabilidade exclusiva do gabinete de segurança; ela depende do comprometimento de cada membro, servidor, estagiário e colaborador”, pontuou. Ao tratar da importância da prevenção, acrescentou que “investir em segurança não significa viver com medo; significa estar preparado, agir com inteligência e prevenir”.Já o coordenador do Centro de Estudos e Aperfeiçoamento Funcional (Ceaf) – Escola Institucional do MPMT, promotor de Justiça Caio Márcio Loureiro, destacou a relevância da segurança institucional para o pleno exercício das atribuições constitucionais do Ministério Público e para o fortalecimento das instituições públicas. O promotor de Justiça também reconheceu o trabalho desenvolvido pelo CSI e o apoio da administração superior às ações da área. “Estamos abrindo agosto em prol da segurança institucional. É hora de nos dedicarmos também a essa matéria que guarda importância fundamental para a atuação de todos nós”, afirmou.Na sequência, foi realizada a palestra “Inteligência Corrente na Mitigação de Vulnerabilidades”. Durante a exposição, Diogo Amorim propôs reflexões sobre três questões centrais: quais são as vulnerabilidades do MPMT, o que é a inteligência corrente e de que forma a inteligência corrente pode contribuir para mitigar vulnerabilidades. Promovida pelo CSI e pelo GSI, com apoio do Ceaf, a campanha “Agosto da Segurança Institucional 2026” terá programação ao longo de todo o mês, incluindo palestras, capacitações, ações de conscientização, avaliações de segurança e atividades preventivas voltadas ao fortalecimento da cultura de proteção institucional entre membros, servidores e colaboradores do Ministério Público de Mato Grosso.
Fonte: Ministério Público MT – MT
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