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Sine tem vaga para mecânico com salário de R$ 3,6 mil; veja outras 230 oportunidades

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Possuir a Carteira Nacional de Habilitação (CNH) pode fazer a diferença na hora de encarar o mercado de trabalho. Boa parte das 230 vagas disponíveis no Sine Municipal de Cuiabá, nesta quinta-feira (27), exigem o documento. Algumas apenas o tipo A, sendo para repositor de mercadorias. As demais são B, C, D e E, específica para motorista carreteiro. Para Pessoas Com Deficiência (PCD), operador de caixa também precisa de CNH.

Entre as diversas oportunidades que se enquadram na exigência, estão: zelador, vendedor interno, técnico em manutenção de balanças, técnico em edificações, sorveteiro, pedreiro, operador de empilhadeira, motorista em geral, mecânico, lavador de veículos, jardineiro, instalador e reparador de redes telefônicas, fotógrafo publicitário, encarregado de obras, eletricista, dedetizador, carpinteiro, ajudante de carga, ajudante de eletricista, analista financeiro, auxiliar administrativo, auxiliar de contabilidade, auxiliar de enfermagem, auxiliar de estoque.

Os salários variam até R$ 3.630,00, como é o caso para mecânico, que oferece também vale-transporte e alimentação.

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Em se tratando de escolaridade, tem vagas para todos os níveis ou mesmo sem a exigência.

Para mais detalhes e carta de encaminhamento para entrevistas, os interessados podem procurar a unidade do Sine Municipal, localizada na Rua Campo Grande, número 347, no Centro de Cuiabá, munidos de documento de identidade, CPF, carteira de trabalho, comprovante de endereço e currículo atualizado.

O atendimento presencial é realizado das 9h às 16h. Outras informações pelo telefone (65)3321-0572.

Serviço do Sine

Além de intermediar vagas de emprego, o Sine Municipal realiza o atendimento para a solicitação do seguro-desemprego. Para acessar o benefício, o trabalhador deve apresentar os documentos fornecidos pela empresa no momento da rescisão contratual. A solicitação é registrada diretamente no sistema do Governo Federal.

Para maior comodidade, os cidadãos também podem acessar as vagas e outros serviços do Sine pela internet, utilizando o aplicativo Sine Fácil ou o portal Emprega Brasil (empregabrasil.mte.gov.br). Os canais são atualizados diariamente, oferecendo mais agilidade e praticidade para quem busca uma nova colocação no mercado de trabalho.

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Informações importantes ao trabalhador

– Canais digitais para consulta de vagas de emprego: empregabrasil.mte.gov.br ou pelo aplicativo “Sine Fácil”.

– Pedido de seguro-desemprego: pode ser solicitado pelo aplicativo da “Carteira de Trabalho Digital” ou pelo site empregabrasil.mte.gov.br.

#PraCegoVer

A foto identifica o local onde funciona o Sine Municipal de Cuiabá, com uma calçada até a entrada onde está a porta de vidro. Há uma fachada em cor amarela e a identificação dizendo que é o Sine em cor azul.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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CUIABÁ

Procon orienta bares e shoppings de Cuiabá sobre o protocolo “Não é Não”

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O Procon Municipal de Cuiabá, em parceria com o Procon Estadual, realiza nesta quinta e sexta-feira, dias 13 e 14 de agosto, uma ação de conscientização em bares, restaurantes e shoppings da capital sobre o protocolo “Não é Não”. A iniciativa orienta os responsáveis pelos estabelecimentos quanto às medidas de prevenção e atendimento às mulheres em situação de risco, constrangimento, assédio ou violência.

A legislação determina que os locais mantenham cartazes informativos sobre a proteção às mulheres e contem com pelo menos um funcionário capacitado para reconhecer sinais de violência e prestar o atendimento adequado. O procedimento deve garantir acolhimento reservado e respeitoso, com o afastamento da vítima do possível agressor e o acionamento da Polícia Militar, quando necessário.

“Estamos nos bares e shoppings da capital realizando um trabalho de conscientização sobre o protocolo ‘Não é Não’, que estabelece obrigações para prevenir e enfrentar a violência contra a mulher. A aplicação dessas medidas será acompanhada pelos Procons”, explicou a secretária adjunta do Procon Municipal de Cuiabá, Mariana Almeida Borges.

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Durante a ação, bares e restaurantes receberam notificações para promover as adequações necessárias. Um estabelecimento do ramo de carnes e alimentação, por exemplo, foi notificado na quinta-feira (13), por meio da Notificação nº 511/2026, e terá o prazo improrrogável de 15 dias para cumprir as normas de proteção e atendimento às mulheres.

Entre as determinações estão a capacitação anual dos funcionários, a identificação visível do colaborador responsável pelo atendimento e o reconhecimento de pedidos de socorro feitos pelo Código Sinal Vermelho. Os estabelecimentos também devem divulgar os telefones 180, destinado a denúncias e orientações, e 190, para situações de emergência, além de oferecer acompanhamento da mulher até um veículo, transporte, residência, unidade de saúde ou posto policial.

Nos locais que possuem câmeras de segurança, as imagens relacionadas a eventuais ocorrências deverão ser preservadas por pelo menos 30 dias. Segundo Mariana Almeida Borges, o Procon Estadual também promoverá, na próxima semana, uma capacitação destinada aos gerentes de bares e restaurantes, com orientações práticas sobre a implementação do protocolo.

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As notificações têm caráter orientativo e concedem prazo para regularização, sem aplicação imediata de multa. Após a capacitação, os órgãos de defesa do consumidor fiscalizarão o cumprimento das medidas recomendadas. Caso as exigências não sejam atendidas, o estabelecimento poderá responder a processo administrativo sancionador, com direito ao contraditório e à ampla defesa, e ficar sujeito às penalidades previstas na legislação.

Conheça o Guia de Medidas de Proteção à Muher acessando o link.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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