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Prefeitura de Cuiabá abre processo seletivo simplificado para médicos da Atenção Primária à Saúde

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A Prefeitura de Cuiabá, por meio da Secretaria Municipal de Saúde de Cuiabá, publicou o Edital nº 001/2026/SMS, que trata da abertura de Processo de Seleção Simplificado para contratação temporária e formação de cadastro reserva de médicos clínicos gerais para atuação na Atenção Primária à Saúde (APS).

A seleção tem como objetivo atender necessidades temporárias de excepcional interesse público nas unidades de saúde do município. O processo seletivo será realizado por avaliação curricular, considerando titulação acadêmica e experiência profissional, com caráter classificatório.

As inscrições seguem abertas de 13 a 19 de fevereiro de 2026, até às 17h, e devem ser realizadas exclusivamente por e-mail, mediante envio da documentação obrigatória em formato PDF para o endereço [email protected].

Documentação exigida no ato da inscrição

Para efetivar a inscrição, o candidato deve encaminhar, em um único e-mail, os seguintes documentos:

• Ficha de inscrição devidamente preenchida (Anexo I do edital);
• Título de eleitor;
• Documento de identidade (RG e CPF – frente e verso);
• Comprovante de registro no Conselho Regional de Medicina – CRM/MT (frente e verso);
• Diploma ou certificado de conclusão do curso de Medicina (frente e verso).

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Os documentos devem ser digitalizados a partir dos originais ou autenticados em cartório, não sendo aceitos arquivos em outros formatos ou enviados por links de compartilhamento. Inscrições incompletas ou com informações incorretas serão indeferidas.

O edital prevê formação de cadastro reserva para o cargo de Médico Clínico Geral – APS, com jornada de 40 horas semanais e remuneração mensal de R$ 10.980,96. A contratação será temporária, com prazo de até 24 meses, podendo ser prorrogada por igual período, conforme a necessidade da Administração Municipal.

De acordo com a secretária municipal de Saúde, Danielle Carmona, o processo seletivo reforça o compromisso da gestão com a assistência básica. “O fortalecimento da Atenção Primária é essencial para garantir acesso, resolutividade e cuidado integral à população cuiabana”, destacou.

Todas as informações oficiais, incluindo resultados, recursos e convocações, serão divulgadas na Gazeta Municipal de Cuiabá, sendo de responsabilidade do candidato acompanhar as publicações.

O resultado preliminar está previsto para 23 de fevereiro de 2026, e o processo seletivo terá validade de 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período.

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Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Feira de Empregabilidade reúne 1,5 mil vagas com participação do Sine Municipal

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A Prefeitura de Cuiabá participa da Feira de Empregabilidade da Universidade de Cuiabá (Unic Beira Rio), nesta terça-feira (28), levando mais de 600 vagas de emprego ofertadas pelo Sine Municipal. A ação será realizada das 9h às 15h, no Bloco B da instituição, reunindo empresas de diversos segmentos e oportunidades para quem busca inserção ou recolocação no mercado de trabalho.

As vagas disponibilizadas pela Secretaria Municipal de Trabalho, Emprego e Empreendedorismo se somam às cerca de 1.500 oportunidades oferecidas durante o evento. O atendimento será por ordem de chegada, com encaminhamento para processos seletivos, entrevistas e recebimento de currículos.

No estande da Prefeitura, os candidatos terão acesso a vagas cadastradas por centenas de empregadores da capital, com oportunidades para diferentes níveis de escolaridade e perfis profissionais. Os salários variam de um salário mínimo a R$ 10 mil, conforme a função e a qualificação exigida.

Entre as oportunidades disponíveis estão cargos de auxiliar administrativo, assistente e consultor de vendas, atendente de loja, operador de caixa, recepcionista, motorista, técnico em segurança do trabalho, farmacêutico, analista de recursos humanos, gerente comercial, soldador, eletricista, mecânico, operador de empilhadeira, repositor e açougueiro, entre outros. Também haverá vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PCD).

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A programação contará ainda com processos seletivos promovidos em parceria entre a Unic, o Sine Cuiabá e a Fundação CDL (FDL), além da participação de empresas como Grupo Pereira, com as bandeiras Comper, Fort Atacadista e Trudy’s, ALT Brasil, Agro Ferragens Luizão, Mônaco Diesel, Biológica Farmácia de Manipulação, Drogasil, RDanillo RH e Assaí Atacadista.

Serviço

Feira de Empregabilidade da Unic Beira Rio

Data: terça-feira, 28 de julho
Horário: das 9h às 15h
Local: Bloco B da Unic Beira Rio, Avenida Manoel José de Arruda, nº 3.100, Jardim Europa, Cuiabá.

Os interessados devem comparecer com documento oficial com foto, CPF, carteira de trabalho, física ou digital, e currículo atualizado para participar dos processos seletivos e do encaminhamento às vagas.

Informações: (65) 99255-3707.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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