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Inscrições para a edição 2024 da confraternização esportiva e cultural dos servidores da educação estão abertas

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As inscrições para a IX Confraternização Esportiva e Cultural dos Servidores da Educação (CECSE), edição 2024, estão abertas no período de 01/07 a 02/08. O evento é um dos projetos da Secretaria Municipal de Educação de Cuiabá, voltado para o servidor público. Implantado em 2016, oportuniza aos profissionais da educação usufruírem das práticas de lazer, esportivas e culturais com promoção e prevenção da saúde física e mental.

A secretária Municipal de Educação, Edilene de Souza Machado destaca que a confraternização impacta positivamente nas relações interpessoais dos profissionais dentro e fora do ambiente escolar. “Esse impacto positivo repercute no desenvolvimento da prática dos profissionais e, na melhoria do processo de ensino aprendizagem dos estudantes da rede pública municipal de Cuiabá”, salientou Edilene Machado.

Este ano, a Secretaria Municipal de Educação realizará a IX CECSE em 02 etapas, a primeira composta por atividades esportivas, com jogos nas modalidades bozó, futsal, queimada, tênis de mesa e vôlei e, a segunda etapa com o Festival Cultural.

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Os jogos serão realizados no Complexo Esportivo Dom Aquino, Escola Municipal de Educação Básica (EMEB) Madre Marta Cerutti, no bairro Bela Vista e EMEB Professora Tereza Lobo, no bairro Dom Aquino.

O Festival Cultural será realizado no dia 31 de outubro, no Hotel Fazenda Mato Grosso.

Confira a programação da IX Confraternização Esportiva e Cultural dos Servidores da Educação (CECSE):

Programação

Período: 01/07 a 02/08 – Inscrições

E-mail institucional no link: https://forms.gle/hThkpMaPLuMuP1Et6,

07/08

Hora: 14:30 – Congresso Pedagógico e Técnico – Auditório Maestro China da Secretaria Municipal de Educação

15/08

Hora: 19h – Abertura e Início dos Jogos – Complexo Esportivo Dom Aquino

02/10

Hora: 19h – Encerramento e Premiação – Complexo Esportivo Dom Aquino

31/10

Hora: 19h – Festival Cultural – Hotel Fazenda Mato Grosso

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Auxílio pioneiro criado pela gestão Abilio já beneficia 235 servidoras municipais

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Em pouco mais de quatro meses de vigência, a Prefeitura de Cuiabá já destinou R$ 243.935,80 em pagamentos do Auxílio Nova Maternidade, beneficiando 235 servidoras municipais que entraram em licença-maternidade sem sofrer redução na remuneração. A iniciativa, criada na gestão do prefeito Abilio Brunini, é inédita no país e garante proteção financeira às mulheres justamente no período de gestação, parto, puerpério ou adoção.

Os pagamentos contemplam servidoras efetivas, comissionadas e contratadas. Entre março e junho de 2026, foram atendidas 61 mulheres em março, 54 em abril, 53 em maio e 67 em junho. O benefício assegurou a manutenção de verbas que, historicamente, deixavam de ser pagas durante o afastamento legal, como adicionais, gratificações vinculadas à função, verbas indenizatórias e o Prêmio Saúde.

Ao defender a proposta, o prefeito Abilio Brunini destacou que a maternidade não poderia continuar representando perda de renda para as servidoras públicas. A medida foi concebida para corrigir uma distorção histórica, garantindo que nenhuma mulher seja penalizada financeiramente por exercer o direito à licença-maternidade.

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A política foi instituída por meio de projeto de lei complementar encaminhado pelo Executivo e aprovado pela Câmara Municipal. A legislação criou um auxílio substitutivo temporário das vantagens remuneratórias condicionais, variáveis e das verbas indenizatórias suspensas durante o período de licença.

Na prática, o benefício é calculado com base na média dos valores recebidos pela servidora nos 12 meses anteriores ao afastamento. Caso ela receba um ou mais adicionais ou gratificações, todos são considerados no cálculo, proporcionando previsibilidade financeira e preservando a renda familiar em uma das fases de maior demanda econômica.

Outro avanço proporcionado pela legislação é a possibilidade de afastamento imediato de ambientes insalubres, quando necessário, sem prejuízo financeiro para a trabalhadora. O auxílio possui caráter indenizatório, evitando descontos que reduzam o valor líquido recebido durante a licença.

A criação do Auxílio Nova Maternidade consolidou Cuiabá como referência nacional em proteção à maternidade no serviço público. A iniciativa reforça a política de valorização das mulheres adotada pela atual gestão e demonstra o compromisso da administração municipal com a promoção da dignidade, da segurança financeira e da justiça social para as servidoras que se tornam mães.

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Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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