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Representantes da Saúde de Várzea Grande participam de debate sobre segurança de médicos em evento no CRM-MT

Publicado em

7 de março de 2026

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Da Redação

Representantes da Secretaria Municipal de Saúde de Várzea Grande participaram, na semana passada, de um encontro realizado no auditório do Conselho Regional de Medicina de Mato Grosso (CRM-MT), em Cuiabá, que discutiu a Resolução nº 2.444/2025 do Conselho Federal de Medicina (CFM), norma que estabelece diretrizes voltadas à segurança dos médicos no exercício da profissão em unidades de saúde.

O evento reuniu deputados, representantes do Tribunal de Contas do Estado de Mato Grosso (TCE-MT), gestores da área da saúde e profissionais de diferentes instituições públicas e privadas. Na oportunidade, também estiveram presentes representantes da atenção terciária do município de Várzea Grande que acompanharam a apresentação da resolução e participaram das discussões sobre estratégias voltadas à proteção dos profissionais de saúde no ambiente de trabalho.

A RESOLUÇÃO – A Resolução CFM nº 2.444/2025, amplamente divulgada por meio do Projeto Divulga CFM, representa um importante avanço na proteção do exercício da medicina no Brasil. A norma reconhece a crescente ocorrência de violência no ambiente de trabalho em serviços de saúde, incluindo agressões físicas, verbais, morais e institucionais, e estabelece diretrizes para que as instituições adotem medidas mínimas de segurança e proteção aos profissionais.

A resolução reforça que garantir condições adequadas de segurança não é apenas uma medida administrativa, mas uma responsabilidade institucional essencial para preservar a integridade dos profissionais, a autonomia do ato médico e a qualidade da assistência prestada à população. Ao incentivar a criação de protocolos de segurança, controle de acesso e suporte institucional diante de situações de agressão, o Conselho Federal de Medicina busca fortalecer ambientes de trabalho mais seguros e respeitosos.

A realidade da violência no ambiente de trabalho também já foi vivenciada por profissionais que atuam na rede pública. A médica B. C. P. foi vítima de agressão física durante um atendimento e sofreu uma fratura na mandíbula, precisando passar por cirurgia para correção da lesão. Ao relatar o episódio, ela destacou a importância de medidas institucionais de proteção.

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“Situações como essa marcam profundamente o profissional. Nós estamos ali para cuidar das pessoas, mas também precisamos de condições de segurança para exercer nosso trabalho. A adoção de protocolos, controle de acesso e apoio institucional são fundamentais para que possamos atender a população com tranquilidade e dignidade”, relatou a médica.

ESTRATÉGIAS – No município de Várzea Grande algumas estratégias vem sendo adotadas com o intuito de dirimir as agressões verbais e físicas desferidas aos profissionais da saúde. A exemplo do Hospital e Pronto-Socorro Municipal de Várzea Grande (HPSMVG) já vem adotando medidas voltadas à segurança institucional há algum tempo. Por se tratar de um hospital de referência e porta aberta para atendimentos de urgência e emergência, com elevado fluxo assistencial e grande circulação de pacientes e acompanhantes, a gestão hospitalar tem implementado ações preventivas voltadas à proteção das equipes e pacientes.

Entre as medidas adotadas estão a contratação de segurança patrimonial com guarda armada, controle e limitação de acompanhantes nas áreas assistenciais, restrição e organização de acesso às dependências da unidade e monitoramento por câmeras em áreas consideradas críticas, especialmente em setores com maior tensão assistencial.

A superintendente assistencial do Pronto-Socorro Municipal de Várzea Grande, Marciana Sobrinho, destacou que a preocupação com a segurança dos profissionais é permanente dentro da unidade.

“Trabalhamos em um hospital de porta aberta, que atende uma grande demanda da região, e isso exige organização, protocolos e medidas de segurança que garantam a integridade dos profissionais e também dos pacientes. Essas ações já vêm sendo implementadas no hospital justamente para assegurar um ambiente de trabalho mais protegido e adequado para toda a equipe”, afirmou.

Marciana também ressaltou que as medidas adotadas não se destinam apenas aos médicos, mas abrangem todos os profissionais que atuam na unidade.

“As ações de segurança são voltadas a toda a equipe multiprofissional, incluindo enfermeiros, técnicos de enfermagem, profissionais administrativos, equipes de apoio e demais colaboradores que atuam diretamente no cuidado e no funcionamento do hospital”, pontuou.

Antes mesmo da publicação da resolução, a Direção Técnica e a Superintendência Assistencial do HPSMVG já haviam estruturado um fluxograma interno para acolhimento e condução de situações envolvendo agressões ou constrangimentos a profissionais de saúde.

A secretária municipal de Saúde de Várzea Grande, Deisi Bocalon, destacou que além do Pronto-Socorro, as demais unidades de saúde do município tem avançado em investimentos voltados à segurança nas unidades de saúde.

“Implantação de guarda armada nas unidades de saúde do município como uma medida de proteção aos profissionais e também aos usuários do sistema público. Além disso, estamos viabilizando a implantação de um moderno sistema de monitoramento com tecnologia de reconhecimento facial, que será integrado à rede pública municipal de saúde, ampliando o controle de acesso e a segurança institucional”, afirmou.

Deisi ressalta ainda que o cuidado no ambiente de trabalho precisa contemplar todos os profissionais que atuam na assistência. Não se trata apenas dos médicos, mas de toda a equipe multiprofissional que está na linha de frente do cuidado, como enfermeiros, técnicos de enfermagem, assistentes sociais e demais trabalhadores da saúde. “Garantir condições seguras de trabalho é fundamental para que esses profissionais possam exercer suas funções com dignidade e oferecer um atendimento de qualidade à população”, desta.

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Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

CIDADES

Campeões do FETRAN 2026, alunos da EMEB Professor Paulo Freire são recebidos pela prefeita Flávia Moretti

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4 horas ago

10 de setembro de 2026

Da Redação

A manhã desta quinta-feira (10) foi de comemoração para os alunos da EMEB Professor Paulo Freire, de Várzea Grande. Campeões da categoria infantojuvenil da 21ª edição do Festival Estudantil Temático Teatro para o Trânsito (FETRAN) 2026, os estudantes foram recebidos pela prefeita Flávia Moretti, no gabinete do Executivo Municipal, onde receberam os parabéns pela conquista.

Os alunos, que participam do Projeto ETA (Escola de Tempo Ampliado), conheceram o gabinete da prefeita, registraram o momento com fotos e celebraram a vitória ao lado da chefe do Executivo, em um encontro marcado por abraços, sorrisos e orgulho pela conquista.

Representando Várzea Grande no FETRAN, a EMEB Professor Paulo Freire levou ao palco o espetáculo “O Circo no Trânsito: Sua Conta Está no Vermelho”, que utiliza a linguagem teatral para abordar, de maneira lúdica e educativa, a responsabilidade e a segurança no trânsito.

Ao parabenizar os estudantes, professores e toda a equipe envolvida no espetáculo, Flávia Moretti destacou que a experiência proporcionada pelo teatro ultrapassa os limites da escola e contribui para a formação dos futuros cidadãos.

“São crianças que vão se tornar adultos já com essa conscientização. Não é só cultura e ensino, é amadurecimento e conscientização”, afirmou a prefeita.

Flávia também ressaltou que a educação para o trânsito precisa envolver toda a sociedade, e não apenas quem está ao volante.

“O trânsito não é só quem dirige. Temos uma população que não respeita o trânsito e isso envolve todo mundo. E vocês, crianças, são os nossos futuros cidadãos. Parabéns pelo prêmio”, destacou.

A prefeita também falou sobre a ampliação do Projeto ETA durante sua gestão. Segundo ela, o programa, que anteriormente estava presente em 33 escolas, passou a atender 42 unidades da rede municipal, com expectativa de que esse número continue crescendo.

Para Flávia, o trabalho desenvolvido pelo ETA tem papel importante na formação integral dos estudantes, especialmente por oferecer atividades culturais e artísticas que despertam talentos e estimulam novas formas de aprendizagem.

“O tema trânsito é de extrema importância para nossos alunos. O mais importante é que vejo que essas crianças do ETA já saem inspiradas pelas oficinas que fazem no programa, como teatro, balé, dança, música, entre outras”, afirmou.

Conquista que ultrapassa o palco

A vitória no FETRAN é resultado de um trabalho que une educação, cultura e conscientização. Para os estudantes, a participação no festival possibilitou não apenas o contato com o teatro, mas também o desenvolvimento da expressão, da criatividade, do trabalho em equipe e da responsabilidade social.

Depois da visita ao gabinete da prefeita, os alunos também estiveram na Secretaria Municipal de Educação, Cultura, Esporte e Lazer (SMECEL), onde foram recebidos pela secretária Maria Fernanda de Figueiredo.

Emocionada com o encontro, a secretária destacou a importância de compartilhar com os estudantes um momento tão especial e de reconhecer o esforço de todos os profissionais envolvidos na conquista.

“É uma emoção muito grande estar aqui, dividindo com vocês esse momento tão especial. Essa vitória é resultado do talento, da dedicação e do trabalho de muitas pessoas. Vocês nos enchem de orgulho e mostram que a educação também transforma por meio da arte, da cultura e da conscientização”, afirmou Maria Fernanda.

Para a diretora da EMEB Professor Paulo Freire, Cristiane Costa de Jesus de Souza, a experiência com o teatro proporciona aos estudantes aprendizados que vão muito além da apresentação.

“Superação, letramento, tudo isso o teatro traz para os nossos alunos. Trabalhar o teatro com os estudantes do ETA é muito importante, principalmente quando conseguimos levar para o palco um tema tão necessário como o trânsito. Eles aprendem, se expressam, vencem desafios e levam essa conscientização para a vida”, destacou a diretora.