CIDADES

Emendas parlamentares devem garantir infraestrutura em bairros que passam por regularização fundiária em Várzea Grande

Publicado em

14 de março de 2026

por

Da Redação

Após lançar nesta terça-feira (10), o maior programa de regularização fundiária da história dos 159 anos de Várzea Grande, o Reurb, que vai garantir segurança jurídica e o título definitivo de propriedade para cerca de 8 mil famílias em 25 bairros, a prefeita Flávia Moretti anunciou que os investimentos destinados por meio de emendas parlamentares da deputada federal Coronel Fernanda serão fundamentais para levar infraestrutura às comunidades contempladas pelo programa.

Os recursos destinados pela deputada devem apoiar tanto as ações do Programa de Regularização Fundiária Urbana quanto as melhorias estruturais necessárias nos bairros beneficiados.

A deputada também destacou que os investimentos destinados ao município vão além e contemplam outras áreas importantes, como a saúde.

“Não é só essa emenda que estamos encaminhando. Estamos destinando mais R$ 10 milhões e já tem R$ 1 milhão entrando na conta do município para a reforma de unidades de saúde. Somando as emendas de 2023 e 2024, vamos encaminhar aproximadamente R$ 25 milhões para Várzea Grande até 2025”, ressaltou.

Durante o lançamento do projeto no município, a parlamentar reforçou a ligação com a cidade e o compromisso de continuar destinando investimentos para o desenvolvimento local.

“Várzea Grande é a segunda maior cidade do estado de Mato Grosso e é uma cidade que eu entendo como minha casa. Foi aqui que me formei como policial militar e tenho compromisso com Várzea Grande. Enquanto estiver na minha função, vou continuar trabalhando pela cidade”, afirmou.

A prefeita Flávia Moretti destacou que a parceria com a deputada federal tem sido fundamental para fortalecer as políticas públicas no município, especialmente no avanço de regularização fundiária e na ampliação da infraestrutura nos bairros contemplados.

Além disso, reforçou que a regularização fundiária precisa ser acompanhada de melhorias estruturais para garantir mais qualidade de vida à população.

“Quando fazemos a REURB, ela não é só a entrega do título. O poder público também precisa garantir infraestrutura, como asfalto, rede de água, esgoto, iluminação pública e equipamentos públicos, como creche ou escola, se for necessário. Esse apoio é essencial para que possamos avançar com um programa tão importante para Várzea Grande. A regularização fundiária garante segurança jurídica para as famílias e, junto com ela, estamos levando infraestrutura e dignidade para essas comunidades. Esse trabalho em parceria permite que a gestão avance e leve mais qualidade de vida à nossa população”, afirmou a prefeita.

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Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

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CIDADES

Servidores de Várzea Grande terão aumento de até 50% com novo PCCS

Published

3 horas ago

15 de abril de 2026

Da Redação

A prefeita de Várzea Grande, Flávia Moretti (PL), sancionou as leis do novo Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS), garantindo valorização direta a 271 servidores municipais efetivos, com reajustes que podem chegar a 50%. As legislações foram publicadas na segunda-feira (13).

De acordo com a Secretaria Municipal de Administração, 115 servidores da estrutura da Prefeitura serão contemplados, sendo 45 da Administração, 12 da Gestão Fazendária, três do Planejamento, quatro da Controladoria e nove da Procuradoria-Geral. Também estão incluídos cinco auditores da Controladoria, 33 auditores tributários e 156 servidores efetivos do Departamento de Água e Esgoto (DAE).

Servidor desde 2012, o auditor municipal de controle interno Juliano Marçal destacou que o PCCS representa um marco para a categoria, especialmente para aqueles que aguardavam a reestruturação há mais de duas décadas. “É a valorização do nosso trabalho, mas também traz mais segurança, reconhecimento e perspectivas de crescimento dentro do serviço público. Isso nos motiva a seguir com mais dedicação e compromisso com a população. É um avanço que fortalece não apenas os servidores, mas também a qualidade dos serviços prestados”, afirmou.

A prefeita Flávia Moretti reforçou que a valorização do servidor é essencial para a eficiência da gestão pública. “Não existe gestão sem o servidor, ele é o coração da administração. É quem atende diretamente a população em todos os cantos de Várzea Grande. Este é um compromisso com quem faz o serviço público acontecer. As demais categorias também serão contempladas em breve, pois queremos avançar de forma ampla”, declarou.

O novo PCCS estabelece reajuste de até 50% em todas as tabelas salariais, abrangendo níveis elementar, médio e superior. Os novos valores entram em vigor a partir de 1º de maio de 2026.
A estrutura das carreiras passa a contar com quatro classes horizontais (A, B, C e D) e dez níveis verticais, permitindo progressão gradual. Um servidor de nível elementar, por exemplo, poderá iniciar com remuneração de R$ 2.978,16 e alcançar R$ 5.031,54 ao longo da carreira.

Além dos reajustes, a legislação promove uma reestruturação completa das tabelas salariais — algo que não ocorria desde 2012, sendo considerado um dos pontos mais relevantes da medida. A mudança eleva o subsídio inicial das carreiras e reorganiza a progressão funcional, trazendo mais clareza e progressão de crescimento para os servidores.

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Fonte: Prefeitura de Várzea Grande – MT

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