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SMS cria cronograma de ações voltadas para promoção e prevenção da saúde básica da população em Cuiabá

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Ações de promoção e prevenção à Saúde Pública estão sendo realizadas de forma intensificada pela Secretaria Municipal de Saúde (SMS), por meio das equipes que compõem a rede de Atenção Primária de Cuiabá. Os trabalhos foram iniciados desde o início do ano e, conforme o cronograma, as ações acontecem até o mês de dezembro.

Em janeiro, as equipes executaram as atividades da campanha Janeiro Roxo, que aborda a luta contra a hanseníase. Em fevereiro, as equipes realizaram blitz educativas de prevenção de Infecções Sexualmente Transmissíveis (ISTs). Em março, foi dado início à campanha ‘Março Lilás’, que aborda a importância dos cuidados da mulher e a prevenção ao câncer de mama e colo uterino. Em abril, a SMS realizou campanhas de vacinação contra a Influenza e capacitou servidores quanto à realização dos testes rápidos. Foi promovida também a ação ‘Feira da Saúde’, em alusão ao Dia Mundial da Saúde, comemorado no dia 7 de abril. Os atendimentos foram voltados para o público em geral: homens, mulheres, crianças, adolescentes e idosos.

Maio desenvolveu diversas campanhas, sendo elas, “Maio Vermelho”, que aborda a saúde bucal e a importância do diagnóstico precoce do câncer de boca. ‘Maio Laranja’, com ações de combate ao abuso e à exploração sexual de crianças e adolescentes. Também tiveram destaque dois eventos diários, o Dia Mundial Sem Tabaco e o Dia da Conscientização da Fibromialgia.

Próximas ações

Junho começará com as ações voltadas para as campanhas de vacinação, em alusão ao Dia Mundial de Imunização, que é no dia 9 de junho. Ainda em junho, ocorrerão as ações de prevenção e conscientização promovidas pela SMS na Parada da Diversidade Movimento LGBTQIAPN+, com representação institucional, distribuição de materiais educativos e orientações.

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A ‘Campanha de Multivacinação’ será iniciada no dia 6 de julho, com atualização vacinal na caderneta de crianças e adolescentes. No dia 12, começam os trabalhos do ‘Julho Amarelo’, mês de luta contra as Hepatites Virais, com atividades educativas e eventos nas UBSs ofertando testagem para hepatite e demais ISTs.

Durante todo o mês de agosto, todas as unidades básicas estarão voltadas para a campanha ‘Agosto Dourado’. Serão realizadas palestras, exposições e rodas de conversas sobre a prática e importância do aleitamento materno. O Hospital Júlio Muller e o Hospital Geral serão parceiros nessas atividades. No dia 29 de agosto, é comemorado o Dia Nacional de Combate ao Fumo. Nessa data, será realizada uma capacitação online para novos servidores, o Programa Nacional de Controle ao Tabagismo, com o objetivo de identificar dificuldades de implantação ou manutenção dos grupos de Antitabagismo no município de Cuiabá.

Em setembro, acontece a campanha ‘Setembro Amarelo’, que trabalha com a Prevenção ao Suicídio. Durante todo o mês, serão realizadas ações visando discutir o tema. Outra ação importante que será realizada neste mês será a atualização da caderneta de vacina e a imunização das crianças de 0 a 9 anos.

O ‘Outubro Rosa’ será realizado durante todo o mês de maio, com cronograma ainda a ser definido. A Atenção Primária intensificará as ações voltadas para a Saúde da Mulher, por meio de mobilizações e sensibilização do público-alvo, com rodas de conversas, exposições, atividades educativas, realização de exames, coleta de material, realização de mamografia, orientação para o autoexame, encaminhamento dos casos com alteração para o serviço de referência, diagnóstico e monitoramento.

Ainda no mês de outubro, aconteceu a campanha ‘Outubro Verde’, de combate à sífilis e sífilis congênita, com realização de palestras educativas sobre as ISTs, testagem rápida e distribuição de preservativos.

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No mês seguinte, os trabalhos se voltam para a campanha “Novembro Azul”, mês mundial de combate ao câncer de próstata, com ações voltadas para a atenção e importância dos cuidados com a saúde do homem. Serão mobilizadas equipes de saúde que realizarão ações nas empresas comerciais e industriais em suas respectivas áreas de abrangência, ofertando orientações sobre o cuidado com a saúde de forma integral.

Ainda em novembro, será realizada uma Campanha Nacional de Combate à dengue, com o objetivo de mobilizar iniciativas do poder público e a participação da população para a realização de ações destinadas ao combate ao vetor da doença.

Encerrando o ano, a SMS irá desenvolver as ações do ‘Dezembro Vermelho’, mês de conscientização e luta contra a AIDS. Os servidores realizarão uma grande mobilização na luta contra o vírus HIV, a Aids e outras ISTs, chamando a atenção para a prevenção, a assistência e a proteção dos direitos das pessoas infectadas.

Todas essas ações estão inseridas no cronograma criado pela Secretaria Adjunta de Atenção Primária a ser executado pela Coordenadoria Técnica de Ações Primárias (CTAP) para a promoção da saúde com o campo de ações preventivas. A atenção básica conta atualmente com 113 equipes atuando nas 67 unidades. Está prevista ainda para este ano a implantação de mais 80 equipes de Saúde da Família (ESFs) nas unidades básicas e 25 equipes de saúde bucal, ampliando o horário de atendimento e a capacidade de atendimento aos pacientes.

Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Prefeitura promove últimas etapas de capacitação para vigilantes patrimoniais

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A Secretaria Municipal de Mobilidade Urbana e Segurança Pública realiza, até o dia 25 de agosto, as três últimas etapas do Curso de Capacitação e Nivelamento de Servidores para a Atividade de Vigilância Patrimonial, voltado aos vigilantes que atuam nas unidades da administração pública municipal. Ao todo, serão capacitados 798 profissionais, divididos em turmas com cerca de 80 participantes, sendo formada uma nova turma a cada três dias.

A iniciativa integra o Plano de Curso de Capacitação para o quadriênio 2025/2028, conforme o Decreto nº 11.402/2025, e tem como objetivo qualificar, padronizar e fortalecer a atuação desses profissionais. O curso acontece no auditório da Secretaria, na Rua 13 de Junho, em Cuiabá.

A proposta busca garantir maior eficiência operacional, segurança institucional e excelência na prestação dos serviços públicos.

A capacitação é composta por disciplinas teóricas e práticas voltadas ao desenvolvimento técnico, operacional e comportamental dos servidores. Entre os conteúdos ministrados estão Comunicação e Relacionamento Interpessoal, Mediação de Conflitos, Gerenciamento de Crises, Comunicação Operacional, Código Q e Alfabeto Fonético, Primeiros Socorros, Técnicas de Segurança Patrimonial I e II, Manual Operacional, Normas Gerais e Protocolo de Atuação, Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), Normas, Protocolos e Direitos Humanos, além de Técnicas de Combate a Incêndio.

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As aulas são ministradas por profissionais qualificados de órgãos de segurança pública e da administração municipal, proporcionando aos participantes conhecimentos atualizados e práticas alinhadas às necessidades da segurança patrimonial no serviço público.

Segundo o secretário adjunto de Segurança Pública, Hudson Campos, o Plano de Capacitação visa preparar os servidores para exercerem suas funções de forma preventiva, padronizada e eficiente, garantindo a proteção do patrimônio público e das pessoas que utilizam os serviços municipais. “Além do aperfeiçoamento técnico, a iniciativa fortalece valores como ética, disciplina, postura profissional e atendimento humanizado à população”, frisou.

A execução do programa prevê treinamentos regulares ao longo do quadriênio, com turmas compostas por servidores de diversas secretarias municipais. As atividades incluem aulas em sala, exercícios práticos e avaliações periódicas de desempenho, permitindo o acompanhamento contínuo da evolução profissional dos vigilantes patrimoniais.

Para a secretária da Pasta, Francyanne Lacerda, o Plano de Capacitação representa um importante avanço na política de valorização dos servidores municipais e na modernização da segurança institucional de Cuiabá. “Com profissionais mais preparados e procedimentos padronizados, o município fortalece a proteção de seus bens públicos, promove ambientes de trabalho mais seguros e amplia a qualidade dos serviços prestados à população”, destacou.

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Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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